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滿幫上市後,同城貨運在今年又(yòu)票微迎來了一(yī)波高光時刻。
智研咨詢報道顯示,2020年同城貨運市場的規模高達1.3萬如關億。在這條萬億級賽道内,“老兵新丁”共存,既有實力雄厚的貨拉拉、快狗打車對音(chē)這類老玩家;也有滴滴貨運、哈啰務我快送這類新玩家。
新玩家們試圖用資(zī)金敲開(kāi)同城貨運大(dà)什舊門時,賽道上的老玩家們卻在死磕盈利以及司機訊請、顧客、平台三方利益平衡問題。近日,行業領頭羊貨拉拉成立“司錢的機權益保障委員(yuán)會”,試圖通過保障司機權益提升司機對平台的信得市任,進而提升司機對顧客的服務力。
該委員(yuán)會的成立能部分(fēn)緩解平台兵理與司機的矛盾,對于貨拉拉來說是一(yī)件長期有益的舉措,但是想要平衡好飛商用戶、司機與平台的關系,像貨拉拉這類平台型企業還有市見很長的路要走。
平台型企業不能承受的成長陣痛:用戶商(shāng)家兩難看紙全
移動互聯網的高速發展,不僅便利着人們的購物(wù)、出行他銀、學習、娛樂等生(shēng)活中(zhōng)的方方面討看面,還助推着各大(dà)平台型企業的蓬勃發展,雨林例如淘寶、美團、滴滴以及貨拉拉等,它們通過移場做動端的産品鏈接至線下(xià)各大(dà)生(shē快件ng)活場景,推動着人們線上消費(fèi)的熱情,同時幫助公司腦自成爲了行業内的巨頭。
但是,不同平台企業卻都面臨一(yī)個相同的困境,生短那就是三方利益的平衡。
淘寶作爲電(diàn)商(shāng)平台,面線讀臨購物(wù)者、店(diàn)家、平台三方利益糾葛,不管是店(diàn)家賣遠但假貨還是購物(wù)者惡意差評,最後都需要平台來當“和事佬”些錢。
美團作爲外(wài)賣起家的平台,更是面臨顧制音客、商(shāng)家、外(wài)賣員(yuán)、平台四方的愛恨情時了仇,消費(fèi)者吃到變味外(wài)賣或者送晚了的餐食,除了商(動討shāng)家無良、外(wài)賣小(xiǎo)哥不給力朋刀,平台也要背上“審核不嚴”、“調度無方”的鍋,而外(wài)賣員(yuá章件n)也吐槽平台“圍困”自己。
至于網約車(chē),更是“苦三方久已”事器,僅滴滴一(yī)家平台就惹出風波幾層。
這個問題放(fàng)到同城貨運賽道,同樣合适,司機與用戶之間放見也是沖突不少。
其實,針對這些問題,平台們也都一(yī)直在努力。
在安全事故後,滴滴曾下(xià)架過順風車(農金chē)業務同時公司開(kāi)始All 校自in安全,不斷APP推出行駛監聽(tīng)記錄儀等功能來保障用戶的安全;美們得團則優化系統來調整了配送時間,在爲用戶提供理媽準時配送服務的同時,調度系統會給騎手留出5—10分(fēn)鍾的彈性時間影請;貨拉拉上線“安心拉”,記錄車(chē)輛行駛情況,對司機嗎站與用戶的出行進行監測,通過技術路線解決安全防護隐患。
不過,不論是滴滴,還是美團、貨拉拉,都是問題出現、行業被敲響警鍾後才什山上線相關保障舉措。這類“慢(màn)一(yī)拍”的動作顯然治标不治本算山,如何防患于未然,成了平台們需要長期思考的問題。
向貨拉拉取經“平衡術”,同城貨運玩家們學得會嗎還紙(ma)?
要想平衡好三方微妙的利益關系,首先需要明白(bái)師雜,究竟是什麽導緻了三方的沖突矛盾?
以同城貨運賽道爲例,平台容易出現三方利益糾議遠葛,部分(fēn)源于平台與司機的非雇傭關系,這是行業發展面臨的共同障有森礙。本質上,貨運平台隻是起到一(yī)個“橋梁”作用,爲司機少窗及用戶提供一(yī)個引流場景和出行場景。
這類非雇傭模式缺乏對司機的約束力,同時厭她缺乏智能實時監管手段,導緻平台司機有時候“不按章作得程辦事”,而運力又(yòu)是同城貨運平台的好我核心要素,因此,要想貨運平台平衡三方利益,其實關能費鍵在于平台如何管控好司機運力。
這一(yī)點,作爲頭部玩家,貨拉拉在行業相關标家森準制定方面,發揮了一(yī)定帶頭作用。
首先,在司機準入方面,需要平台制定更爲嚴格內錢的審核門檻,不能因爲平台缺乏運力資(zī)源而降低要求。據悉,想要小農成爲貨拉拉司機,“六證”缺一(yī)不可,并且對于年齡、車(chē)齡、駕不討齡還有着相關要求。
其次,司機進入平台之後,便算作平台一(yī)份子,是“自家人”,如兵資何保障自家人權益,激勵制度必不可少,“不能又(yòu暗你)想要馬兒跑又(yòu)不給吃草”,在抽傭率方面需要嚴格控制,同時針對好現舞評率高的司機制定相關獎勵,引導司機向優質服務方向努力。
另外(wài),現在同城貨運競争激烈,各平台争奪司機運力已經是明面上的事好訊情,因此想要讓司機有歸屬感,願意留在平台,就需要切實匠銀保障司機權益。這次貨拉拉上線司機權益保障委員(yuán)會,從休息時間标準頻是、職業傷害保障和保險三方面着手,站在司機角度來看,也是“好雨暖心”之舉。
總而言之,貨運平台作爲“橋梁”,扮演的更多是一(yī)種“數答服務”角色,服務司機、服務用戶,幫助司機獲取更多訂單,幫助討到用戶提升搬家效率等等。而要想做好服務,技術升級是基礎支撐,如何利用日土創新技術提升平台服務力?
在《松果财經》看來,平台依舊(jiù)需要從兩個方面入時個手,一(yī)是在司機服務方面,平台方需要根據市答呢場需求或痛點實時更新叠代産品,優化配單系統,在配單時的音效以及推薦行程路線方面,根據最新地圖信息等實際變化情況不大地斷升級。像是在遇上路面施工(gōng)等情況下(xià)算雨,能更加智能化地上傳到系統内,幫助司機避在來開(kāi)以節省路程時間。
二是在用戶服務方面,安全服務更爲關鍵,利用實時監控技術,上線都匠如行車(chē)記錄、一(yī)鍵報警、實時行程分(fēn)享以及微農行程結束後的安全問卷跟蹤調查等多功能服務,爲用戶提供“一(yī)條龍”的安全監月筆管保障系統,可以大(dà)幅提升用戶對平台的信任度。
在用戶和司機雙方關系協調後,平台自然能夠走在向上綠月發展的軌道上。隻是,不論是平台升級還是司機權益保障,都需要資(zī制計)金。
“平衡術”冠軍選手貨拉拉,如何突圍貨運賽道?
維持了用戶、司機、平台三方權益平衡後,貨拉拉想要突圍貨運賽道,依舊(ji場草ù)需要資(zī)金支撐。
現在整個貨運賽道競争日趨白(bái)熱化,除了滿幫上市讓同開匠城貨運被巨頭關注之外(wài),貨拉拉四次上市傳聞也是爲同城貨運賽道發機刀展推波助瀾。雖然貨拉拉表示“沒有具體(tǐ)的上市計劃和具體(森通tǐ)上市時間表”,但在《松果财經》看來,貨拉拉上市其實隻是時間問題。
畢竟要與巨頭阿裏、美團、滴滴争長短,資場匠(zī)金投入、搶占市場是繞不過去(qù)的一(yī)個坎,況且目前賽道玩飛話家其實大(dà)多處于虧損狀态。即便是在自身現金流充足的情況國船下(xià),利用資(zī)本市場的資(zī)金進行技生身術升級以及新業務拓展,資(zī)方帶來的人脈、技術或市場等多方面的資(z道放ī)源支撐,也能讓平台有更爲長遠的發展。
因此,貨拉拉想要突圍貨運賽道,穩固領頭羊地位,未來劇議可能還是會走上上市之路。
隻是,在上市之前,貨拉拉需要增加自己的籌碼金拿。
《松果财經》了解到,爲了突破現有業務,貨拉拉去制愛(qù)年已經開(kāi)始瞄準至規模更廣的跨城貨運市場。購雜相比同城貨運,跨城貨運顯然利潤空間更爲寬廣。根據全球管理咨理下詢公司麥肯錫數據顯示,我(wǒ)(wǒ)國公路貨運市場規模居拍一世界第一(yī),2019年市場總規模達信弟到了5.5萬億元,到2020年增長至6萬億元。
不過,貨拉拉想要争奪跨城貨運市場并不容易。一(yī也子)方面,貨拉拉偏小(xiǎo)B端的打法,可能并不适用大(dà就笑)B端的跨城市場,況且貨拉拉過去(qù)積累的用戶優勢在于C端市場;另一購報(yī)方面,跨城業務的成本更高且競争關系更複雜(zá),明筆行業内安能、德邦等物(wù)流企業已經形成一(yī也靜)定規模體(tǐ)量。
但是,貨拉拉已經做好了準備。
一(yī)方面在大(dà)車(chē)了工車(chē)型的覆蓋上,貨拉拉已經完成跨城業務主力設施的基礎覆蓋。去著吧(qù)年貨拉拉上線了5.2 米和 13 米車(chē)型,标志(zhì答風)着其在正式拿下(xià)跨車(chē)業務車體票(chē)型布局的“入場券”。
但是按照公司訂單占比來看,貨拉拉還是以9.下國6米以下(xià)的訂單爲主流。另據公司披露數據,訂單平均公裏數是 100公資 多km,并未突破跨省運輸的節點,貨拉拉給這一(yī)業務定的平吃北均運距在200km範圍。
可見的是,貨拉拉雖完成了跨城業務内設施的初步西南布局,但未來還有很長一(yī)段路程要走。如何提升離們跨車(chē)業務訂單量,是公司首要面臨的問題。
另一(yī)面,在覆蓋城市上看,貨拉拉電做也已經完成開(kāi)城數量的穩健布局。根據公司披露數據,截止目前草樂貨拉拉大(dà)車(chē)業務的開(kā麗他i)城數已經達到 116 城,公司計劃是在20行街21年開(kāi)城179 城。
據上遊新聞分(fēn)析:貨拉拉的大美水(dà)車(chē)業務的開(kāi)場邏輯,主要聽聽是基于這三點:其一(yī),已有城市的落貨城市;人生其二,基于對市場的認知(zhī),布局全國關鍵節點城市;其三,通飛們過内部數據,根據加入司機的密集度補齊城市。拿麗
可見的是,利用自身同城業務城市覆蓋優勢,貨拉拉正穩步打理會通跨城業務的城市覆蓋率。
未來貨拉拉在進一(yī)步提升大(dà)車(chē木雜)車(chē)型設施覆蓋度及加快城市擴張的同時,公司或能頻愛在跨城業務上尋得第二增長曲線;這時候,貨拉拉離(劇件lí)上市,或更近一(yī)步了。